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服务简介


社保年审



社保即社会保险,是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险,实现社会安全,而强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险(Social Insurance)是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

所需材料


社保年审的流程:


第一步:在当地社保局要求年检的期限内进行到指定窗口拷盘(拷取社保局年审的初始资料)。



第二步:提交以下资料


1、有效的营业执照(法人证书或批文)原件及复印件;


2、组织机构代码证原件及复印件;


3、财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表的复印件);


4、实际工资发放表及相关会计记账凭证(如原件未装订成册,请将当月其它凭证散件一并带来,工资发放表须复印件);


5、《用人单位社会保险年检及工资申报表》;


6、养老保险及医疗保险系统导出表格纸质一式两份及电子版;


7、参保单位基本信息表(电子版);


8、有实发工资而未申报社会保险缴费基数的人员名单和本年度实发工资金额及相关证明(实习生:实习协议、学生证或学籍证明;退休返聘、在外单位参保:社会保险经办机构的参保证明原件及复印件)。


服务步骤


社保年审办理流程:



1、用人单位根据相关法律法规进行自我检查,对存在的问题进行整改,对需说明的问题提交书面说明。



2、用人单位自查后,按规定时间,提交相关资料申报年审。



3、政府机构对用人单位提供的资料进行审查。如申报资料不符合要求则退回所有资料。



4、审查通过,年审合格,发给《劳动保障年审登记证》。

服务优势


服务承诺


常见问题

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